Franchise FAMILY PLUS
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Ménage et garde d’enfants à domicile : avec Family Plus la franchise, lancez-vous, bien accompagnés ! Découvrez ici la première étape de votre nouvelle vie ! |
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Présentation du conceptLes agences Family Plus facilitent le quotidien des familles grâce à leurs services de garde d’enfants et de ménage-repassage à domicile. Forte de son expérience à Lyon et Paris, l’enseigne ouvre désormais son réseau à la franchise et recrute des entrepreneurs motivés pour développer sa présence sur tout le territoire français.
Découvrez Family Plus et son expertise des services à la personne
Fondée en 2008, l’enseigne s’est spécialisée dans deux domaines complémentaires : la garde d’enfants de 0 à 12 ans et l’entretien du domicile. Ce positionnement lui a permis de se bâtir une solide réputation dans les grandes agglomérations. Après la création d’une dizaine d’agences en propre, l’enseigne débute son expansion nationale.
Le modèle économique repose sur une offre complète : garde périscolaire, baby-sitting, entretien courant et grand ménage. Les familles bénéficient ainsi d’un service fiable et encadré. En parallèle, les franchisés s’appuient sur ce concept longuement éprouvé sur un secteur dynamique et porteur pour développer leur activité.
Appuyez-vous sur la rentabilité et la notoriété de Family Plus
Family Plus se distingue des concurrents par une stratégie claire et rentable. Avec vingt ans d’expérience terrain, l’enseigne a démontré la solidité de son modèle économique et la performance de ses méthodes.
Les agences enregistrent un chiffre d’affaires moyen de 270 000 € après deux ans. Les taux de retour positifs atteignent 99,5 % du côté des familles et 91 % pour les salariés. Ces résultats traduisent la fiabilité du concept et la reconnaissance d’un réseau récompensé à plusieurs reprises, notamment lors des Trophées des Services à la Personne et par la CCI Lyon en 2024.
Bénéficiez d’une formation complète et d’un accompagnement structuré
Avant de se lancer, chaque candidat découvre le métier grâce à une journée de présentation puis une journée d’immersion. Après signature du contrat, la formation initiale de vingt jours permet de maîtriser les outils de gestion, la planification et la relation client.
L’accompagnement se poursuit au quotidien : suivi personnalisé, assistance à la gestion et services optionnels pour alléger la charge administrative. Tout est conçu pour garantir un démarrage sécurisé et un développement durable !
Prenez part à un réseau engagé au service des familles. Devenez franchisé Family Plus et développez une activité rentable et utile, soutenue par un concept éprouvé depuis plus de quinze ans.
| Droit d’entrée : | 20 000 € |
| Apport personnel : | 30 000 € |
| Redevance fonctionnement : | Année 1 : 2% du CA ; Année 2 : 2.5% du CA Année 3 : 3% du CA |
| Redevance publicitaire : | 2% du CA annuel |
| Royalties : | = redevance de fonctionnement |
| Investissement global : | 90 000 € |
| CA réalisable après 2 ans : | 270 000 € |
| Surface moyenne : | 40 m² |
| Type de contrat : | Franchise - 7 ans |
| Aide au financement : | oui |
| Formations et assistance : | Formation et accompagnement du franchisé Avant de signer son contrat de franchise et de s’engager pleinement dans l’aventure, le futur franchisé participe à une journée découverte puis à une journée d’immersion. Ces moments privilégiés lui permettent de poser toutes ses questions, de se projeter concrètement dans son futur métier et de valider son choix en toute sérénité. Pendant toute la phase de création, depuis la recherche et l’aménagement du local jusqu’à l’ouverture officielle, le franchisé est épaulé et accompagné par nos équipes. Une fois le local trouvé et validé, le contrat de franchise peut être signé et l’aventure démarre réellement. S’ensuit une formation initiale complète (10 jours avant ouverture et 10 jours après ouverture) durant laquelle le franchisé) :
L’accompagnement ne s’arrête pas là : tout au long de son contrat, Family Plus s’engage à soutenir et conseiller chaque franchisé. Nos équipes restent disponibles pour l’accompagner dans son développement, répondre à ses besoins et lui permettre de faire face aux défis de son métier. Le franchiseur met également à disposition des services optionnels, afin d’alléger la charge administrative du franchisé et de lui permettre de se concentrer sur le développement de son activité. |
Profil du candidat
Les agences Family Plus accompagnent les familles au quotidien en proposant des services de garde d’enfants et de ménage repassage à domicile ; en plaçant la confiance, la qualité de vie et la satisfaction de ses clients et de ses intervenants au cœur de chacune de leurs actions.
Nos franchisés doivent se sentir alignés avec nos valeurs : bienveillance, confiance, esprit d’équipe, implication et joie. Nous recherchons des candidats engagés, motivés et passionnés, désireux de construire une entreprise à la fois rentable et porteuse de sens. Le franchisé idéal est empathique, capable de comprendre les besoins des familles et de ses collaborateurs, et animé par la volonté d’aider les autres au quotidien. Chez Family Plus, entreprendre ne se résume pas à gérer un business : il s’agit de créer du lien social, de contribuer au bien-être des familles et de développer un environnement de travail inclusif et durable. Nous privilégions donc des personnes responsables, investies et prêtes à s’impliquer pleinement pour réussir dans un secteur humain, dynamique et en pleine croissance. |