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GODIN
Apport personnel minimum : 40000 €
Investissement global : 150 000 €
C.A réalisable après 2 ans : 1 000 000 €
Nbr implantations et/ou franchisés : 55
Type de contrat : Concession - 2 ans

Intégrez un réseau fort, appuyez-vous sur une marque Française historique puissante : devenez concessionnaire Godin.


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Puce Présentation du concept

Godin évolue dans l’univers des poêles, cheminées, cuisinières et appareils de chauffage. Marque française emblématique depuis 1840, elle s’appuie sur un savoir-faire industriel reconnu et sur une fabrication majoritairement locale. L’enseigne recherche actuellement de nouveaux porteurs de projet afin de renforcer sa présence sur l’ensemble du territoire.

Découvrez Godin et développez votre projet entrepreneurial avec l’enseigne

L’histoire de Godin débute en 1840 avec Jean-Baptiste André Godin, industriel visionnaire à l’origine du célèbre Petit Godin, devenu une référence dans l’univers du chauffage. La marque a lancé son concept en franchise en 1961 et compte aujourd’hui 55 implantations en France. Les concessionnaires proposent aux clients des appareils en fonte conçus dans le nord du pays, qui allient performance thermique et esthétisme. Le réseau s’impose ainsi comme un acteur majeur sur le marché du chauffage domestique et attire une clientèle attachée à l’authenticité, au design et à la qualité durable.

Rejoignez Godin et profitez d’un concept rentable et différenciant

Les concessions bénéficient d’une exclusivité territoriale et d’un showroom à l’image de l’enseigne, qui permet de valoriser une gamme complète de produits : poêles à bois, à granulés, cheminées, inserts ou cuisinières. La fabrication française d’une grande partie des produits renforce la notoriété et répond aux attentes actuelles de consommation responsable. Le réseau déploie aussi une communication nationale forte et des opérations commerciales régulières qui soutiennent l’activité locale. Ce modèle économique permet de viser un chiffre d’affaires de 700 000 euros après deux ans.

Intégrez Godin et accédez à un accompagnement structuré et complet

Avant l’ouverture, chaque futur concessionnaire suit une formation d’une semaine au siège, avec découverte des gammes, rencontre des équipes et visite des sites de production. L’enseigne propose également des rendez-vous de cadrage et un soutien à la mise en place du showroom. Une fois l’activité lancée, le réseau assure un suivi personnalisé à travers un animateur dédié, des visites de la direction commerciale et des plans d’actions adaptés. Des réunions régionales, une convention annuelle et des webinaires réguliers renforcent la dynamique de groupe. Un service SAV réactif et une hotline spécialisée complètent l’accompagnement.

Devenez franchisé Godin et rejoignez un réseau historique reconnu pour son savoir-faire français. Bénéficiez d’une exclusivité territoriale, et d’une offre produit complète pour construire une entreprise solide sur un marché porteur.

Conditions d’accès au réseau

Droit d’entrée : 0 €
Apport personnel : 40 000 €
Redevance fonctionnement : 0 €
Redevance publicitaire : 2% pied de facture
Royalties : 0 €
Investissement global : 150 000 €
CA réalisable après 2 ans : 1 000 000 €
Surface moyenne : 200 m²
Type de contrat : Concession - 2 ans
Aide au financement : non
Formations et assistance :

Godin accompagne les futurs concessionnaires à travers un parcours personnalisé :

Avant l’ouverture

  • RDV de Cadrage du projet
  • 1 semaine de formation au siège, formation produit, rencontre équipes, visites des sites de production

Pendant l’ouverture

  • Conditions avantageuses proposées pour l’ouverture

Après l’ouverture

  • Accompagnement et suivi commercial par un animateur de réseau dédié,
  • Entretiens personnalisés,
  • Visite de la direction commerciale,
  • Analyse des performances, conseils et plans d’actions correcteurs si nécessaires
  • Organisation d’une convention annuelle complétée de réunion régionales et de webinaires réguliers.
  • Service SAV dédié.
  • Hotline pour les appareils à Pellets


Profil du candidat

Godin conçoit et fabrique en France des poêles, cheminées, cuisinières et appareils de chauffage alliant tradition, innovation et savoir-faire depuis 1840.

Qualités commerciales

  • Forte orientation client : savoir écouter, conseiller et comprendre les besoins en chauffage, esthétique et budget.
  • Capacité de vente consultative : proposer des solutions personnalisées 
  • Sens du réseau local : bonne connaissance du tissu économique et des prescripteurs (architectes, artisans, décorateurs).

Compétences techniques

  • Connaissance des produits : celle-ci est idéale, une formation produit sera proposée
  • Maîtrise des normes : le qualibois sera obligatoire
  • Capacité de suivi chantier : coordination et management équipe de pose.

Qualités de gestionnaire

  • Rigueur administrative et financière : gestion des marges, suivi des stocks, et de la trésorerie
  • Capacité à piloter une équipe : motivation de la vente et de la pose.
  • Gestion de la relation avec Godin: transparence, reporting, respect des standards du réseau.

Qualités humaines

  • Esprit de partenariat : jouer collectif avec la marque et le réseau.
  • Intégrité et fiabilité : garantir à la clientèle une relation de confiance.
  • Sens de la qualité de service : du premier accueil jusqu’à la fin de chantier

Qualités stratégiques

  • Ambition entrepreneuriale : volonté de développer sa zone de chalandise et de représenter fièrement la marque.
  • Capacité d’adaptation : suivre les tendances et proposer l’offre la plus adaptées possible
  • Investissement dans la notoriété locale : communication, salons, réseaux sociaux.