Franchise REP MINUTE
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Gérer votre propre centre vitrage automobile multiservices avec la franchise Rep Minute |
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Présentation du conceptImplantée sur le secteur du vitrage automobile, l’enseigne Rep Minute a vu le jour en 2012. Elle éprouve durablement la rentabilité de son modèle économique, avant de l’ouvrir à la franchise en 2019. Après avoir ouvert plusieurs garages partout en France, elle recrute de nouveaux porteurs de projet pour accroître son maillage du territoire national.
Caractéristiques du concept Rep Minute
C’est avec la réparation et le remplacement de parebrises que le réseau Rep Minute a démarré son activité, avant de proposer d’autres services à forte valeur ajoutée comme le décalaminage moteur, la pose de film teinté, la réparation rayure sans peinture, le lavage automobile…. L’ensemble de l’activité avoisine 70 % de marge brute. Les franchisés peuvent s’appuyer sur la stratégie de référencement, la logistique d’approvisionnement et le logiciel de facturation pour développer leur activité. À la clé, un chiffre d’affaires de 300 000 à 600 000 euros après 2 ans d’activité.
Formation et assistance des franchisés
Si vous n’êtes pas déjà professionnel de la réparation automobile, vous devez avoir de solides compétences commerciales et de gestion pour devenir franchisé Rep Minute. Le réseau vous propose une formation à son savoir-faire, qui peut s’étendre sur 6 semaines. Vous serez également assisté au démarrage, tant dans l’implantation que dans la recherche de financement. Vous avez accès à une assistance téléphonique 6 jours / 7.
| Droit d’entrée : | 8 000 € |
| Apport personnel : | 20 000 € |
| Redevance fonctionnement : | N.C |
| Redevance publicitaire : | 1500 € HT minimum ou 1.5% du CA |
| Royalties : | 600 € HT + 2% chiffre d’affaires mensuel |
| Investissement global : | 80 000 € |
| CA réalisable après 2 ans : | 300 à 600 000 € |
| Surface moyenne : | 220m² |
| Type de contrat : | Franchise - 7 ans |
| Aide au financement : | oui |
| Formations et assistance : | Si vous vous lancez dans l’auto-entrepreneuriat automobile, c’est parce que vous avez à cœur de réussir et de devenir un acteur majeur dans le secteur. En intégrant le réseau de franchise de Rep Minute, vous avez déjà 50% de garantie d’y arriver. Les 50% restants, nous nous chargeons de vous les offrir notamment avec nos formations. Rep Minute offre à tous ses franchisés une formation technicien et une autre formation commerciale. Si l’une vous permet d’être au point sur tous les aspects du métier, la seconde assure une rentabilité. Voici comment les formations vont se dérouler : La formation a une durée de 5 à 6 semaines dans notre centre de Geispolsheim. Vous serez accompagné tout au long de cette formation par différentes personnes. De la partie administrative, en passant par la partie commerciale et bien entendu la formation technique, vous aurez toutes les cartes en main pour débuter votre activité sereinement. Un cahier de formation vous sera attribué au début, il vous permettra de voir l’ordre chronologique de votre formation. De plus, une plateforme détaillée (Prestation, administrative, commercial et bien plus) vous sera mise à disposition. Elle vous permettra, entre autres en cas d’oubli, de pouvoir revoir l’ensemble des points vus en formation. Bien entendu, nous restons à votre disposition par téléphone ou via notre plateforme de communication si vous rencontrez le moindre problème. Nous saurons le résoudre. En résumé :
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Profil du candidat
La franchise Rep Minute vous donne la possibilité d’avoir votre propre centre vitrage automobile multiservices, partenaire de grands groupes, avec à la clé, un accompagnement sur le plan stratégique, marketing et gestion.
La première condition chez Rep Minute si vous voulez faire partie de notre réseau de franchise, c’est d’être un passionné du secteur automobile. C’est un métier où on ne compte facilement pas les heures, alors la passion est un point à ne pas négliger. Ensuite, il y a la qualification diplômante ou bien trois ans minimum d’expérience nécessaires pour ouvrir un centre. Donc, un gestionnaire, un manager ou encore un commerçant peut très bien se lancer dans cette belle aventure. Le reste ne dépend plus que du candidat. Perfectionnisme et esprit de réseau sont des qualités essentielles pour qu’un gérant ne reste pas qu’un simple gérant, mais devienne un bon gérant. Quant à l’emplacement, le candidat doit s’assurer que l’axe se trouve dans une zone commerciale où circulent 5 000 véhicules au minimum. L’agglomération doit aussi compter plus de 7 000 habitants. Et enfin, le local doit mesurer au moins 150 m². |